本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及条件
3. 招聘流程

随着乡村振兴战略的深入推进，卢家山村民委员会为了更好地服务村民，提高村级治理水平，现面向社会广泛招聘优秀人才，欢迎有志之士加入我们的团队，共同推动卢家山村的繁荣与发展。

招聘背景

卢家山村民委员会根据工作需要和人员配置需求，决定招聘一批有热情、有能力、有责任感的人才，共同为卢家山村的和谐稳定、经济发展、公共服务等方面贡献力量。

招聘岗位及条件

1、村委会主任助理（1名）

岗位职责：协助村委会主任处理日常工作，负责村委会文件起草、会议组织、资料整理等工作。

任职要求：

（1）大专及以上学历，行政管理、公共管理等相关专业优先；

（2）具备良好的组织协调能力、文字表达能力和沟通能力；

（3）有责任心、团队合作精神，具备较强的服务意识和奉献精神。

2、村级规划管理员（2名）

岗位职责：负责村庄规划管理、项目推进、环境保护等工作。

任职要求：

（1）中专及以上学历，规划、环保等相关专业优先；

（2）熟悉村庄规划管理相关政策法规，具备一定的项目管理经验；

（3）具备较强的现场协调能力和沟通能力，有良好的团队合作精神。

3、村级文化活动策划（1名）

岗位职责：负责村庄文化活动策划、组织实施、宣传推广等工作。

任职要求：

（1）大专及以上学历，文化、艺术等相关专业优先；

（2）具备一定的文化活动策划和组织经验，有较强的创新思维和执行力；

（3）具备良好的沟通能力和团队协作能力，有较强的文字功底。

4、村级卫生监督员（2名）

岗位职责：负责村庄环境卫生监督、垃圾分类管理等工作。

任职要求：

（1）高中及以上学历，公共卫生等相关专业优先；

（2）具备一定的卫生监督工作经验，熟悉环境卫生相关政策法规；

（3）具备较强的现场协调能力和沟通能力，有责任心和团队合作精神。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至卢家山村民委员会官方邮箱（邮箱地址请见官方网站），邮件主题请注明应聘岗位，报名截止日期以邮件发送日期为准，逾期不予受理。

2、资格审查：村委会将对报名人员进行资格审查，筛选符合岗位条件的人员进入面试环节。

3、面试：面试时间和地点将通过电话或邮件通知，请保持手机畅通，面试时需携带个人简历、相关证明材料，面试内容主要包括综合素质测试和专业能力测试，面试结束后，根据面试成绩确定录用人员名单，面试时间和地点另行通知，面试环节需遵守疫情防控相关规定，面试环节不收取任何费用，面试过程中严禁作弊行为，一经发现作弊行为取消应聘资格，面试结果将在面试结束后一周内通过电话或邮件通知应聘者本人面试结果及后续工作安排等事宜请保持手机畅通以便及时联系您参加后续工作环节请您随时关注自己的邮箱和电话信息以免错过重要通知四、薪酬待遇及福利待遇本次招聘的岗位薪酬待遇将按照卢家山村民委员会相关规定执行具体薪酬标准面议福利待遇包括社会保险公积金带薪休假等五、注意事项本次招聘的岗位工作地点为卢家山村应聘者需遵守村委会的相关规定和要求服从工作安排遵守工作纪律本次招聘过程中不收取任何费用请应聘者警惕虚假招聘信息确保个人信息安全本次招聘信息有效期为xx年xx月xx日至xx年xx月xx日过期无效六、联系方式如有任何疑问请通过以下方式联系卢家山村民委员会地址：（请填写具体地址）联系电话：（请填写联系电话）电子邮箱：（请填写电子邮箱）卢家山村民委员会诚挚欢迎有志之士加入我们的团队共同为卢家山村的繁荣与发展贡献力量！特此公告！卢家山村民委员会日期：（发布日期）